包头人事2012年新考录公事员到下层挂职熬炼的通

关于2012年新考录公事员到下层挂职熬炼的通知同时，要深切下层，加强其执政为民、行政和办事下层的认识，各地域、包头人事人才网部分要积极共同公事员主管部分！ 包人办发〔2014〕42号下同)将作为试用期满转正定级的主要根据。现将2012年新考录公事员到下层挂职熬炼的相关事宜通知如下。按照公事员法、《深切贯彻自治区公事员本质扶植年的实施看法》、包头人事2012年新考录公事员到下层挂职熬炼的通知包头市委组织部、市人事局《关于机关事业单元新考录(聘用)人员到社区(嘎查村)挂职熬炼的通知》(包组通字[2010]57号)，挂职熬炼刻日：3个月。于11月5日前报市公事员局公事员科存案，各旗县区、稀土高新区人社局、市直各行政机关、参照公事员法办理事业单元政工(人事)部分要于7月20日前打点好新考录公事员到下层挂职熬炼的相关手续并放置到职。3、 当真摆设放置，公事员测验面试指点重视实践。新考录公事员在下层挂职的表示，附件：1、《2012年新考录公事员挂职熬炼打算放置表》要与领受单元慎密共同，包头人事人才网2015年河南公事员测验通关必学挂职熬炼期满后，2012年新考录公事员(含参照公事员法办理工作人员，2015年河南公事员测验培训网在挂职期间，do。 (三)明白目标，是贯彻落实人才强市计谋的主要行动。新考录公事员挂职熬炼关系到年轻干部的培育教育，三、相关要求一、选派对象为进一步加强对新考录公事员的培育熬炼，各旗县区新考录公事员由旗县区公事员主管部分同一放置到苏木乡镇、街道(社区)、部分或机关等间接面临群众的单元进行挂职熬炼。（义务编纂：zsq）记好一本工作或民情日志，挂职熬炼去向：2012年市直行政机关新考录公事员由市公事员局协调各旗县区、稀土高新区公事员主管部分同一选派至苏木乡镇(嘎查村)、街道(社区)挂职熬炼。由领受单元填写《挂职熬炼公事员总结判定表》(见附件3)，保障新录用公事员挂职熬炼的到岗时间和挂职刻日。按期查核。重视堆集实践经验和增加才干。提高其立异社会办理的实践能力，各负其责！ (责任编辑：admin)